以我以前的工作經驗，我都是算最新的同事，今年剛好，我去上班的那家公司是成立不到一年，所我算是前輩(如果對後輩來說的話)，因為我去上班時除了現場人員之外，我是office裡的行政人員，面對的是老闆跟老闆娘，以前在舊公司曾經也會有被老前輩欺負的經驗，如果說欺負的話可能太嚴重，不過那時覺得老前輩是很得理不饒人，也很故意找麻煩和雞蛋裡挑骨頭

我們公司來了一個新的行政助理，她的工作跟我是不同性質，但都算是在office裡，但到月底時大家的工作也會有一個核對，也就是她的要跟我的一樣，不過今天就發生了一件事，就是我在問她一些工作上的事，她的個性是滿直接，覺得很像當年的我，但是當我問她的時候，她就有點不太耐煩而且態度也不太好，由於她平時對自已是很有自信(因為她之前待過大公司)，所以來我們公司很多工作她都可以掌控得很好，但是我工作上有些文件，她key給我看的時候，都並不是key的很仔細，都是key她看得懂的的，如果已交給我的報告，後來她有改一些數字也都沒有告知，我也有告訴她，有改要告知，她不知是臉皮拉不下還是怎樣也都不太甩我，我在想，我到底要不要都請老闆娘告知她就好，雖然我們有時也會覺得有的很自以為是的人很討厭，但不可否認的，那些人也是有那點能力的。

面對這樣的後輩，我也不想像以前的前輩對我那樣，所以大家可以分亨你們的經驗嗎?